REKORDNÍ POČET PŘIHLÁŠEK. TŘETÍ ROČNÍK NÁRODNÍCH CEN HLÁSÍ VELKÝ ZÁJEM.
Ceny sociálního podnikání slaví opět úspěch. Do letošního ročníku je přihlášený rekordní počet soutěžících.
Domů » Uncategorized »
Uncategorized
NOVÁ ŘEDITELKA ZLATÉ VÁŽKY
Přípravy třetího ročníku národních cen sociálního podnikání jsou v plném proudu a vedle oznámených či chystaných novinek přibyla také jedna zásadní.… Číst dále »NOVÁ ŘEDITELKA ZLATÉ VÁŽKY
DEKLARACE A NAKIT NAVAZUJÍ STRATEGICKÉ PARTNERSTVÍ
S radostí oznamujeme, že jsme podepsali Memorandum o spolupráci s NAKIT – Národní agentura pro komunikační a informační technologie, s. p.… Číst dále »DEKLARACE A NAKIT NAVAZUJÍ STRATEGICKÉ PARTNERSTVÍ
SOCIÁLNÍ FIRMY PODPOŘÍ VÝZVA #75. NABÍZÍ AŽ 7,5 MILIONU NA PROJEKT.
Nová výzva na podporu sociálních podniků už by měla reflektovat změny, které vzešly z jednání o neefektivitě předešlé výzvy (dozvíte se… Číst dále »SOCIÁLNÍ FIRMY PODPOŘÍ VÝZVA #75. NABÍZÍ AŽ 7,5 MILIONU NA PROJEKT.
ZMĚNA METODIKY K ZÁKONU O ZAMĚSTNANOSTI
Metodika k novým pravidlům na CHTP se po našich připomínkách mění.
PŘEDSTAVILI JSME ADRESÁŘ SOCIÁLNÍCH PODNIKŮ
V Poslanecké sněmovně PČR dnes proběhlo představení nového adresáře, unikátní online platformy, která má za cíl posílit odpovědné zadávání veřejných… Číst dále »PŘEDSTAVILI JSME ADRESÁŘ SOCIÁLNÍCH PODNIKŮ
WEBINÁŘ MINISTERSTVA FINANCÍ K INTEGRAČNÍMU SOCIÁLNÍMU PODNIKU
3. března pořádalo Ministerstvo financí online setkání, které mělo osvětlit nejzásadnější bod, který aktuálně brání k úspěšné aplikaci zákona o integračním sociálním… Číst dále »WEBINÁŘ MINISTERSTVA FINANCÍ K INTEGRAČNÍMU SOCIÁLNÍMU PODNIKU
STARTUJE ZLATÁ VÁŽKA 2025
V pondělí 10. března ve 14:30 byl slavnostně zahájen třetí ročník Zlaté Vážky: Czech Social Business Awards. “Velmi se těšíme na… Číst dále »STARTUJE ZLATÁ VÁŽKA 2025
NAŠE PŘIPOMÍNKY K METODICE ZÁKONA O ZAMĚSTNANOSTI
Na Ministerstvu práce a sociálních věcí proběhlo jednání pracovní skupiny k otázce našich připomínek k „informaci pro žadatele“, tzv. metodice k novele… Číst dále »NAŠE PŘIPOMÍNKY K METODICE ZÁKONA O ZAMĚSTNANOSTI