DEKLARACE ODPOVĚDNÉHO PODNIKÁNÍ

zaměstnavetelů osob se zdravotním postižením i dalších sociálně znevýhodněných skupin v České republice

DEKLARACE

DEKLARACE

ODPOVĚDNÉHO PODNIKÁNÍ

TÝDNY SP

Deklarace odpovědného podnikání (DOP) byla založena za účelem vytvoření prostoru pro debatu mezi zaměstnavateli zdravotně znevýhodněných zaměstnanců ke vznikajicímu zákonu o sociálním podnikání. Za zrodem DOP stojí první účastníci počátečních Kulatých stolů tohoto think tanku:

Kompletní seznam signatářů naleznete ZDE.

Cílem DOP je především:

  • seznamovat legislativce s reálným děním v našem oboru
  • sbírat a předávat názory a podněty od 100% soc. podniků
  • vytvářet prostředí pro finančně udržitelný systém
  • zpřístupnit zadávání veřejných zakázek a spolupráci s institucemi
  • otevřít debatu o udržitelném náhradním plnění
  • popularizovat sociální podnikání ve společnosti

ZPRÁVY

KOMENTÁŘE

TISKOVÉ ZPRÁVY

VIDEO A STREAMY

Prohlášení signatářů odpovědného podnikání

My, zaměstnavatelé zapojení do iniciativy deklarace odpovědného podnikání, prohlašujeme, že máme zájem na rozvoji zaměstnávání zdravotně a sociálně znevýhodněných osob v České republice.  

Snahou signatářů této Deklarace je navyšovat povědomí o úspěšném zaměstnávání znevýhodněných skupin zaměstnanců a spolupráce nad vytvořením udržitelného systému sociálního podnikání potažmo chráněného trhu práce.

Hodnoty, k nimž se hlásíme:

  • RESPEKT A LIDSKOST

    Které směřujeme vůči všem našim zaměstnancům bez rozdílu a také k našim partnerům a prostředí v němž podnikáme

  • TRANSPARENTNOST

    Jsme čitelní dovnitř i ven v nakládání s financemi a v odpovědnosti v chování k okolí

  • UDRŽITELNOST

    Naše podnikání je ekonomicky udržitelné, plánujeme jej dlouhodobě a je také finančně efektivní (strategie vytváření zisku)

  • DOPAD

    Naše činnosti mají pozitivní dopad na zaměstnance zdravotně a/nebo sociálně znevýhodněné. Snažíme se je podporovat a rozvíjet jejich pracovní schopnosti a znalosti s ohledem na jejich hendikep.

Cíle naší iniciativy jsou:

  • VZNIK SMYSLUPLNÉHO DEFINIČNÍHO LEGISLATIVNÍHO RÁMCE PRO SOCIÁLNÍ PODNIKÁNÍ

  • FUNKČNÍ PROCESY V ZADÁVÁNÍ SPOLEČENSKY ODPOVĚDNÝCH (VEŘEJNÝCH) ZAKÁZEK

  • NAVÁZÁNÍ PŘÍSPĚVKŮ NA ZAMĚSTNÁVÁNÍ NA RŮST MINIMÁLNÍ POPŘ. ZARUČENÉ MZDY

  • 100% NÁROKOVOST PŘÍSPĚVKŮ NA ZAMĚSTNÁVÁNÍ ZDRAVOTNĚ I SOCIÁLNĚ ZNEVÝHODNĚNÝCH

  • NASTAVENÍ FINANCOVÁNÍ PSYCHOSOCIÁLNÍ PODPORY

  • VYTVOŘENÍ DIGITÁLNÍHO AUDITU SOCIÁLNÍHO PODNIKU, PRO ZAMEZENÍ ZNEUŽÍVÁNÍ STÁTNÍCH PŘÍSPĚVKŮ A NÁHRADNÍHO PLNĚNÍ

  • NASTAVENÍ NOVÝCH PRAVIDEL UDRŽITELNÉHO NÁHRADNÍHO PLNĚNÍ

Zakládající signatáři deklarace:

Kolibřík CSR, s.r.o., Etincelle o.s.

Podpis deklarace

Seznam signatářů

Zaměstnavatelé
sales24, s.r.o.
Gerlich Odry s.r.o.
Charita Hrabyně
Averitas sociální podnik
Revenium, z. s.
Nový kolektiv s.r.o
NADĚJE, otrokkovická o.p.s.
ANIMA VIVA z.s.
RUBIKON Centrum, z.ú.
Česká asociace streetwork, o.p.s.
1. sociální družstvo VLNA
eco innova s.r.o.
Domov sv. Anežky, o.p.s.
Potravinová banka Vysočina, z.s.
AKROBRAB s.r.o.
Sdružení Neratov, z.s.
Hračkotéka s.r.o.
Portus Praha, s.r.o.
DobroDílo
Dobromysl, z. ú.
Lemniskáta - život bez bariér, o. p. s.
Mediateam CZ, s.r.o.
Etincelle úklidová s.r.o.
Dělníci s.r.o.
TWIN catering s.r.o.
Startujeme, o.p.s.
Kolibřík Dokument s.r.o.
Kolibřík Services s.r.o.
CSRWORK s.r.o.
Etincelle o.s.
Kolibřík CSR s.r.o.

Děkujeme všem signatářům za zájem!

Co následuje po připojení se k deklaraci?

Jaké jsou další kroky po připojení se k deklaraci? Spojíme se s Vámi a projdeme nejbližší termíny naplánovaných eventů. Projdeme si také aktuální strategii pro směřování sociálního podnikání od roku 2022 do roku 2025. Budeme velmi rádi za Vaše názory i možnosti zapojení se. Nastavit si také můžete jen pravidelné sledování aktivit a událostí, které plánujeme. Míra zapojení se do ovlivňování dalšího směřování sociálního podnikání v České republice je na Vás. Pro dotazy pište na adela @ csrteam.cz nebo volejte 604 794 315.

PŘIPOJIT SE K DEKLARACI