Stejně jako po celou dobu příprav návrhu zákona o sociálním podnikání naše Deklarace podporuje jeho vznik. I když je současný návrh v dosti osekané podobě, je pro nás zásadní takový vznik legislativy, která jasně vymezí a definuje sociální podnikání a zároveň vytvoří registr sociálních podniků.
Aktuální návrh zákona o integračním sociálním podniku ve své současné podobě bohužel popisuje jen malou část tématiky sociálních podniků – zejména integrační.
Proto podporujeme následující změny současného návrhu zákona, které rozšíří záběr na daleko větší část než pouze integrační fokus:
1) Zapracování principů sociálního podnikání tak, jak jej stanovilo Ministerstvo práce a sociálních věcí do podmínek pro získání statusu v registru sociálních podniků (např. ) https://ceske-socialni- podnikani.cz/socialni-podnikani/principy-a-definice
2) V případě § 2 Zaměstnávání osob se specifickými potřebami v odstavci 2 zapracování změn tak, aby se nevztahovaly povinnosti plynoucí z tohoto odstavce (sada kroků k aktivnímu doprovázení při hledání nové práce ad.) na zdravotně znevýhodněné zaměstnance popsané v § 3 Osoba se specifickými potřebami odstavci b), tedy na zaměstnance se zdravotním znevýhodněním
3) Stanovení názvu registru na Registr sociálních podniků, bez použití slova “integrační”, aby tak reprezentoval širší pojetí sociálního podnikání než pouze integrační a zjednodušil orientaci
4) Při uvedení v platnost a účinnosti Registru sociálních podniků je zásadní, aby Ministerstvo práce a sociálních věcí (resp. jeho projekt RESP) podniklo takové kroky, které zamezí dvoukolejnosti vnímání sociálních podniků v České republice, zejména v platnosti adresáře sociálních podniků uveřejněném na www.ceske-socialni-podnikani.cz
5) Zapracování vhodnějšího názvu pro sociálního pracovníka (např. psychosociální pracovník/pracovnice), tak aby nedošlo k záměně s podmínkami popsanými v zákoně o sociálních službách
6) Současná specifikace návrhu zákona je více „sociální“ než „podniková“, klademe však důraz na vyvážené spojení obou pojmů „sociální podnikání“, proto navrhujeme zapracování do specifikace statusu následujícího textu: „Subjekt ve své podnikatelské činnosti funguje za účelem dosahování zisku, avšak zároveň za účelem naplnění principů odpovědnosti vůči společnosti jako celku s dodržováním principů sociálního podnikání. Subjekt musí mít schopnost zvládat podnikatelská, a tedy i ekonomická rizika. Být nositelem inovací a následného rozvoje.“
7) Od vzniku nového zákona očekáváme minimum byrokratické a administrativní zátěže, zároveň však musí dojít k transparentním podmínkám získání statusu v registru sociálních podniků, proto prosíme o dopracování specifikace, jak přesně bude vypadat proces získání statusu, samotná přihláška, vzor projektu činnosti, vzor evidenční povinnosti a vzor zprávy o činnosti
8) Nahrazení neaplikovatelného integračního rezervního fondu principem sociálního podnikání – bodem, který stanovuje reinvestice zisku alespoň 51% a je již zaběhlou součástí aktuálního sociálního podnikání